Concepto
DIVERSITY TALKS es un programa que consiste un concepto paraguas donde se recogerán los diferentes episodios temáticos por territorio nacional e internacional donde se tratarán temas relacionados con la diversidad en su más amplio sentido, convirtiéndose en un referente generador de contenidos e inspirador por los ponentes participantes y los temas que se tratarán.
Las características de cada episodio se basan en:
- Ponentes de referencia, que aporten a través de su discurso, su experiencia en función de la temática.
- Espíritu multidisciplinar, generador de interés e influencia en multitud de audiencias y temas, llegando a cubrir una amplia variedad de temas.
- Plataforma que potencia la puesta en común de ideas.
- Multilingüe, en función del territorio donde se realice.
- On-Off. Si bien es un evento físico las DIVERSITY TALKS quedarán recogidas en el presente espacio.
Capítulos previstos
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I Capítulo
Barcelona Octubre 2017
Lanzamiento Internacionalización en femenino
Nota de prensa / comunicación interna.
Ubicación entorno CaixaBank: CosmoCaixa
Ponentes:
Mujeres relacionadas con el mundo internacional, así como directoras de oficinas internacionales de CaixaBank y de otras áreas de la entidad. -
II Capítulo
Formato Visual
Núcleos familiares multinacionales
Hay muchas familias que por circunstancias tienen varias nacionalidades que generan unas peculiaridades en su día a día, tradiciones, relación, educación etc.. Esta charla nos ayudará a descubrirlos con ejemplos de familias reales.
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III Capítulo
Marruecos 2018
Diversidad cultural
La sucursal de CaixaBank en Marruecos cuenta con 24 empleados españoles y locales. Contando con más de un 66% empleados marroquís. El capítulo abarcará las peculiaridades del día a día desde un objetivo cultural
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IV Capítulo
Estambul 2018 Febrero
Mujeres directivas turcas en la esfera financiera
En Estambul tuvimos las oportunidad de reunirnos con una amplia representación de mujeres directivas de bancos turcos, con las que intercambiamos impresiones desde la evolución y situación actual del papel de la mujer en el mismo hasta las características locales del negocio bancario en el país.
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V Capítulo
Varsovia 2018 Febrero
Mujeres empresarias polacas
Evento que reunió a empresarias de relevancia polacas donde se debatió sobre la dificultad de las mujeres para acceder a puestos de liderazgo.
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VI Capítulo
Dubai 2018 Abril
La diversidad en la empresa
Evento que reunió a líderes empresariales donde se debatió sobre la importancia de la diversidad en las plantillas, la inclusión y la sostenibilidad.
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VII Capítulo
Johannesburgo 2018 Mayo
Las mujeres directivas sudafricanas en los sectores clave
Para analizar cómo las mujeres africanas están cambiando el continente, la entidad ha reunido a una veintena de mujeres directivas de sectores clave de la economía sudafricana en una nueva edición del programa internacional de debates “Diversity Talks”. En el evento, celebrado en Johannesburgo, han intervenido mujeres que ocupan una posición clave en empresas de sectores que son los principales motores de la economía de la región, como el financiero, minero o asegurador.
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VIII Capítulo
Milán 2018 Mayo
La mujer ejecutiva en Italia - El camino hacia el éxito profesional
Mediante una mesa redonda, analizamos las experiencias de diferentes mujeres ejecutivas en Italia, a través de su formación, capacidades, sector de actividad y visión de futuro.
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IX Capítulo
Nueva York 2018 Junio
Life Balance
NY es una de las ciudades que acoge más etnias, nos reunimos con sus representantes para conocer con más detalle los estilos de vida saludables en el ámbito laboral.
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X Capítulo
Casablanca 2018 Julio
"La mujer de hoy en Marruecos"
Tenemos la oportunidad de compartir con una representación de mujeres directivas marroquís de diferentes sectores la trayectoria del papel de la mujer en Marruecos, los hitos conseguidos y los objetivos que tenemos que perseguir.
Contenido del décimo capítulo
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XI Capítulo
Shanghái 2018 Septiembre
Las experiencias empresariales entre España y China desde el prisma de la mujer directiva
Contamos con mujeres directivas de empresas de ambos países y nacionalidades que nos aportan su experiencia personal y empresarial en las relaciones comerciales entre China y España.
Contenido del undécimo capítulo -
XII Capítulo
Lima 2018 Septiembre
La presencia de la mujer en el sector financiero de Perú
Más de una veintena de directivas de entidades financieras se reúnen en una jornada celebrada en la residencia de la Embajada de España en Perú para debatir sobre la presencia de la mujer en el sector financiero del país.
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XIII Capítulo
Singapur 2018 Noviembre
Managing multicultural and offsite teams
Se reúnen más de 80 asistentes para debatir sobre la importancia de la diversidad para la mejora de las empresas en todos los sentidos y, especialmente, cuando se trata de dirigir multinacionales donde lo más importante es integrar diferentes nacionalidades, culturas, religiones, etc.
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XIV Capítulo
Londres 2018 Diciembre
Women investing in STEM
Capítulo celebrado en The National Gallery reuniendo a mujeres referentes de sectores STEM (Ciencias, Tecnologías, Ingenieria y Matemáticas) para debatir sobre la diversidad y la presencia de mujeres “business angels” en empresas del sector.
