Otros perfiles
Gaudeixi dels avantatges d'un pla associat
-
Confiança
Oferiu un Pla de Pensions propi perquè puguin beneficiar-se els vostre associats.
-
Sense cost
L'adhesió de l'associació al Pla de Pensions no suposa cap cost i no existeix obligatorietat d'adhesió de tots els socis.
-
Comoditat
L'associat podrà aportar fàcilment al seu Pla a través de la banca digital CaixaBank Now.
Per què us interessa un pla associat?
L'associació pot oferir als seus associats fer aportacions a un Pla de Pensions en millors condicions que la mitjana del mercat.
Així mateix, en tractar-se d'un Pla de Promoció Conjunta, l'associació pot adherir-se a aquests plans de manera immediata, i així evitar tràmits complexos i els costos de promoció d'un pla.
Pla de Pensions d'Economistes i Pla de Pensions d'Economistes Futur:
- Són plans de pensions associats, d'aportació definida, promoguts pel Consell General d'Economistes d'Espanya.
- Posen a disposició dels seus associats aquest sistema de previsió social voluntària que els permet, de forma individual i voluntària, fer aportacions per millorar les prestacions de la Seguretat Social.
- Existeixen 2 Plans de Pensions amb polítiques d'inversió diferents:
- Pla de Pensions Economistes: Inverteix en Renda Fixa i Mercat Monetari.
- Pla de Pensions Economistes Futur: Inverteix en Renda Variable i Renda Fixa.
Pla de Pensions del Sector Agrari:
- És un pla de pensions associat, de promoció conjunta i aportació definida.
- Són promotores del pla les cooperatives agrícoles, ramaderes, forestals, comunitats de regants i confraries de pescadors que vulguin posar a disposició dels seus socis aquest sistema de previsió social voluntària que els permeti, de forma individual i voluntària, fer aportacions per millorar les prestacions de la Seguretat Social.
- Inverteix un 25 % en Renda Variable i la resta en Renda Fixa.
PlanCaixa Col·legis Professionals i Associacions:
- És un pla de pensions associat, de promoció conjunta i aportació definida.
- Són promotors del pla associacions, col·legis professionals i sindicats que vulguin posar a disposició dels seus socis aquest sistema de previsió social voluntària que els permeti, de forma individual i voluntària, fer aportacions per millorar les prestacions de la Seguretat Social.
- Inverteix un 25 % en Renda Variable i la resta en Renda Fixa.
Pla de Pensions Col·legi de Geòlegs:
- És un pla de pensions associat i d'aportació definida, promogut per l'Il·lustre Colegio Oficial de Geólogos.
- Permet posar a disposició dels seus socis aquest sistema de previsió social voluntària que els permeti, de forma individual i voluntària, fer aportacions per millorar les prestacions de la Seguretat Social.
- Inverteix un 25 % en Renda Variable i la resta en Renda Fixa.
Pla de Pensions TRAMERPE:
- És un pla de pensions associat i d'aportació definida, promogut per Caja del Socorro del Mercado Central de Pescados de Madrid.
- Permet posar a disposició dels seus socis aquest sistema de previsió social que els permeti, de forma individual i voluntària, fer aportacions per millorar les prestacions de la Seguretat Social.
- Inverteix un 25 % en Renda Variable i la resta en Renda Fixa.
Pla de Pensions de Farmacèutics d'Andalusia:
- És un pla de pensions associat i d'aportació definida, promogut per l'Il·lustre Consejo Andaluz de Colegios Oficiales de Farmacéuticos.
- Permet posar a disposició dels seus socis aquest sistema de previsió social voluntària que els permeti, de forma individual i voluntària, fer aportacions per millorar les prestacions de la Seguretat Social.
- Inverteix un 25 % en Renda Variable i la resta en Renda Fixa.
Pla de Pensions de Promoció Conjunta de la Coordinadora Estatal de Treballadors del Mar:
- És un pla de pensions associat, de promoció conjunta i aportació definida.
- Permet posar a disposició dels seus socis aquest sistema de previsió social voluntària que els permeti, de forma individual i voluntària, fer aportacions per millorar les prestacions de la Seguretat Social.
- Inverteix un 25 % en Renda Variable i la resta en Renda Fixa.
- Pla de Pensions Economistes: Inverteix en Renda Fixa i Mercat Monetari.
Avantatges per a l'associació:
- Permet ampliar la gamma de serveis que l'associació ofereix als seus associats.
- Incorporar la vostra associació al Pla de Pensions és completament gratuït i l'adhesió dels seus socis és voluntària.
Avantatges per al soci:
- Facilitat de contractació en la seva oficina de CaixaBank.
- Podrà consultar el seu pla i fer-hi aportacions en línia a través de la banca digital CaixaBank Now, com si fos en una oficina de CaixaBank.
- Els plans del sistema associat gaudeixen exactament dels mateixos avantatges fiscals que els plans del sistema individual.
- Si fa aportacions compta amb grans avantatges fiscals, ja que les aportacions realitzades impliquen una reducció en la seva base imposable de l'IRPF, que pot arribar a suposar un estalvi fiscal de fins a un 45 %1 de l'import de les aportacions en funció de les seves circumstàncies econòmiques i personals.
1. Segons la legislació vigent el juliol de 2018, que pot ser modificada en el futur, si es compleixen els requisits exigits per la normativa fiscal, i en cas que l'escala autonòmica coincideixi amb l'estatal. Els tipus impositius varien en funció de l'escala autonòmica. Consulti el tipus impositiu màxim que té establert la seva comunitat.
- Les aportacions fetes impliquen una reducció en la base imposable general de l'IRPF. Aquesta reducció fiscal està subjecta a un límit legal màxim, que és el més baix de les quantitats següents:
- l'import de les aportacions fetes, que estan limitades a 8.000 euros anuals, o
- el 30 % de la suma dels rendiments nets del treball i d'activitats econòmiques percebuts individualment en l'exercici.
- Les quantitats aportades que no hagin pogut reduir-se en la base imposable (per insuficiència d'aquesta o per aplicació del límit percentual anterior) podran ser-ho durant els cinc exercicis següents.
- L'aportació anual màxima és de 8.000 euros. Límit financer aplicable conjuntament a tots els plans de pensions individuals, associats i d'ocupació, plans de previsió assegurats, plans de previsió social empresarial i assegurances privades que cobreixin exclusivament el risc de dependència severa o gran dependència, així com a mutualitats de previsió social.